Akkulturasjon

Denne artikkelen vil ta for seg temaet Akkulturasjon, en problemstilling av stor relevans i dag som har fått stor betydning på ulike områder. Akkulturasjon er et tema som har vakt interesse hos både eksperter og samfunnet generelt, siden dets innvirkning er betydelig i ulike aspekter av dagliglivet. På denne måten vil betydningen av Akkulturasjon, dens implikasjoner og mulige løsninger, samt dens innflytelse på dagens samfunn, bli analysert i dybden. I tillegg vil ulike perspektiver på dette temaet bli undersøkt, med sikte på å tilby en helhetlig visjon som gjør at vi bedre kan forstå dens omfang og betydning.

De fire essensielle formene for akkulturering: 1 – Segregering, 2 – Integrering, 3 – Assimilering, 4 – Marginalisering

Akkulturasjon (fra Latin ad- og cultura kultur) er endringer som skjer når grupper av mennesker med ulike kulturer kommer i kontakt over en lengre tidsperiode. Akkulturasjon benyttes når kulturene påvirker hverandre gjensidig, og brukes ofte synonymt med kulturpåvirkning. Ensidig kulturforandring omtales som kulturell assimilering.[1][2]

Det skilles gjerne mellom akkulturasjon på gruppe- og individnivå. Akkulturasjonsprosesser studeres særlig i fag som sosialantropologi, etnologi, psykologi og sosiologi.

Referanser

  1. ^ Sosiologisk leksikon. Oslo: Universitetsforl. 1997. s. 11. ISBN 8200229483. 
  2. ^ Psykologisk leksikon. Oslo: Aschehoug. 2000. s. 20. ISBN 9788203225055. 

Litteratur

  • John W. Berry Conceptual approaches to understanding acculturation i Chun, Organista, G. Marín (red.), Acculturation: Advances in theory, measurement, and applied research (s. 17–38) American Psychological Association 2003

Eksterne lenker